Joignez-vous au leader du marché qui a brisé les barrières commerciales sur la technologie du graphène, le volume de graphène et le prix d’achat pour une adoption mondiale. Chaque jour, NanoXplore renforce sa position de leader mondial dans le monde du graphène soit par des acquisitions, des partenariats stratégiques ou par des nouvelles méthodes de fabrication. Par conséquent, nous sommes à la recherche des personnes exceptionnelles pour supporter notre croissance et nous aider à concrétiser nos projets.

Description sommaire

Relevant du Président et chef de la direction, le spécialiste en communication est responsable des activités de communication interne et externe (y compris certains contenus de sites web et le marketing des médias sociaux), des relations avec les médias et du soutien aux événements.

Responsabilités spécifiques (tâches, mandats) :

Le spécialiste en communication sera responsable pour les tâches suivantes:

  • Travailler en étroite collaboration avec la haute direction pour assurer la mise en oeuvre du plan de communication de l’entreprise afin de préserver et d’améliorer la réputation de l’entreprise;
  • Créer des stratégies de communication efficaces pour notre entreprise;
  • Communiquer la stratégie, le modèle d’affaires et la proposition de valeur de l’entreprise;
  • Rédiger des discours et coordonner le flux de communications externes et internes (notes de service, bulletins, site Web de l’entreprise, etc.);
  • Assurer l’exactitude, l’uniformité et l’efficacité des messages clés;
  • Fournir un soutien à la communication aux différents services de l’entreprise;
  • Gérer la conception et la production de divers outils de communication et leur traduction;
  • Planifier des événements, des colloques et des conférences de presse comme l’assemblée annuelle des actionnaires;
  • Gérer les demandes de renseignements des médias et organiser des entrevues, des déclarations, etc.;
  • Soutien à l’élaboration et à la mise en oeuvre du plan de communication de crise dans le cadre du plan de gestion de crise de l’entreprise, servir de facilitateur et fournir une solution pour le règlement pacifique des différends;
  • Rédiger, distribuer et faire le suivi de tous les communiqués de presse;
  • Capacité de voyager;
  • Autres tâches au besoin.

Qualifications requises :

Formation, diplômes :

  • Diplôme en communications ou dans un domaine connexe;

Experience, knowledge::

  • Au moins 5 ans d’expérience de travail pertinente;
  • Compétences avancées avec les produits Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word, etc.);
  • Bonne compréhension et expérience des médias sociaux pertinents;
  • Capacité d’élaborer et d’exécuter des plans de communication stratégiques et d’offrir des conseils stratégiques judicieux.

Exigences particulières :

Habiletés, aptitudes :

  • Excellentes aptitudes à la communication, écrite et orale en français et en anglais;
  • Compétences exceptionnelles en rédaction, en édition et en correction d’épreuves;
  • Solides aptitudes pour les relations interpersonnelles et capacité d’assurer la liaison avec une grande variété d’intervenants internes et externes;
  • Excellentes aptitudes pour la présentation et le porte-parole;
  • Solides compétences organisationnelles et extrême souci du détail;
  • Capacité de traiter des renseignements confidentiels et non routiniers;
  • Capacité de surveiller les progrès et de communiquer les progrès aux autres.

Attitudes:

  • Motivé, proactif et fait preuve d’initiative.

À PROPOS DE LA SOCIÉTÉ

NanoXplore est une entreprise de graphène, un manufacturier et un fournisseur de poudre de graphène à haut volume pour usage dans les marchés industriels. Nous fournissons aussi des produits thermoplastiques standards et sur mesure à plusieurs clients dans les domaines du transport, de l’emballage et de l’électronique, ainsi que dans d’autres secteurs industriels. Le siège social de NanoXplore est situé à Montréal, Québec. NanoXplore emploie près de 400 employés et possède des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis et en Suisse.

NanoXplore est une société cotée en bourse (TSX-V: GRA et OTCQX : NNXPF) dont le siège social est à Ville St-Laurent.

NanoXplore est une entreprise de graphène, un manufacturier et un fournisseur de poudre de graphène à haut volume pour usage dans les marchés industriels. Nous fournissons aussi des produits thermoplastiques standards et sur mesure à plusieurs clients dans les domaines du transport, de l’emballage et de l’électronique, ainsi que dans d’autres secteurs industriels. Le siège social de NanoXplore est situé à Montréal, Québec. NanoXplore emploie près de 400 employés et possède des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis et en Suisse. NanoXplore est une société cotée en bourse (TSX-V: GRA et OTCQX : NNXPF) dont le siège social est à Ville St-Laurent.

Pourquoi se joindre à l’équipe ?

Chaque jour, NanoXplore renforce sa position de leader mondial dans le monde du graphène soit par des acquisitions, des partenariats stratégiques ou par des nouvelles méthodes de fabrication. Par conséquent, nous sommes à la recherche de gens d’exception pour supporter notre croissance et nous aider à concrétiser nos projets.

Description sommaire

Nous avons démarré notre nouvelle usine à la fine pointe de la technologie au mois de juillet dernier. Notre usine de production de technologie avancée bénéficie également d’un système de climatisation sur tout le site, ce qui offre un environnement de travail unique pour les membres de notre équipe des opérations. Sous l’autorité du directeur des opérations, L’opérateur occupant ce poste a la responsabilité d’opérer les différents équipements de production, d’en assurer le montage, démontage et le nettoyage, ainsi que le nettoyage des salles de production. L’application des plus hautes normes de sécurité est attendue de la part de tous les membres de l’équipe.

L’opérateur de production sera responsable pour les tâches suivantes :

  • Respecter les normes de sécurité
  • Respecter le programme d’activité, les procédures d’opération et de fabrication
  • Recevoir les matières premières
  • Tenir à jour les registres de production
  • Expédier les commandes clients
  • Opérer le chariot élévateur
  • Laver les équipements après utilisation et garder le lieu de travail propre
  • Assurer le suivi extérieur des différents secteurs d’opérations et le maintien des conditions de fonctionnement stables et sécuritaires
  • Vérifier le fonctionnement des équipements extérieurs, en particulier les équipements rotatifs comme les pompes, les compresseurs, les ventilateurs, etc…
  • Effectuer certaines tâches d’entretien préventif des équipements de procèdes
  • Effectuer toute autres tâches jugée pertinentes à sa fonction demandée par son supérieur immédiat

Qualifications requises :

  • Diplôme d’études secondaires
  • Conduite de chariot élévateur et plate-forme élévatrice

Expériences, connaissances :

  • 0-3 années d’expérience dans une entreprise manufacturière, préférablement dans le domaine chimique
  • Bilingue (français/anglais), un atout. Maîtrise de la communication par écrit et à l’oral

Habiletés, aptitudes :

  • Leadership reconnu et axé sur le travail d’équipe, la créativité et l’atteinte de résultats
  • Grande autonomie, débrouillardise, rapidité et bon communicateur
  • Pouvoir d’observation et d’écoute
  • Capacité de présenter des idées complexes de manière simple et concise

Attitudes :

  • Positif et anticiper le plaisir de la réussite
  • Dynamisme, autonomie, esprit d’équipe et volonté de travailler selon un horaire variable
  • Implication à long terme

NanoXplore est une entreprise de graphène, un manufacturier et un fournisseur de poudre de graphène à haut volume pour usage dans les marchés industriels. Nous fournissons aussi des produits thermoplastiques standards et sur mesure à plusieurs clients dans les domaines du transport, de l’emballage et de l’électronique, ainsi que dans d’autres secteurs industriels. Le siège social de NanoXplore est situé à Montréal, Québec. NanoXplore emploie près de 400 employés et possède des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis et en Suisse. NanoXplore est une société cotée en bourse (TSX-V: GRA et OTCQX : NNXPF) dont le siège social est à Ville St-Laurent.

Pourquoi se joindre à l’équipe ?

Chaque jour, NanoXplore renforce sa position de leader mondial dans le monde du graphène soit par des acquisitions, des partenariats stratégiques ou par des nouvelles méthodes de fabrication. Par conséquent, nous sommes à la recherche de gens d’exception pour supporter notre croissance et nous aider à concrétiser nos projets.

Description sommaire

Nous avons démarré notre nouvelle usine à la fine pointe de la technologie au mois de juillet dernier. Notre usine de production de technologie avancée bénéficie également d’un système de climatisation sur tout le site, ce qui offre un environnement de travail unique pour les membres de notre équipe des opérations. Dans le but de garder notre efficacité à un niveau très élevé, nous préférons travailler de façon proactive que réactive. Votre rôle est de s’assurer que l’usine est toujours en parfaite condition.

L’électromécanicien sera responsable des tâches suivants:

  • Mise en place du système de maintenance préventive
  • Mise en place d’un magasin de pièces
  • Planification de la maintenance préventive
  • Réparation des machines
  • Responsable de la documentation reliée à la maintenance
  • Aide à la production si nécessaire
  • Effectuer toute autre tâche jugée pertinente à sa fonction demandée par son supérieur immédiat

Projets :

Mise en place d’un système de maintenance préventive afin d’assurer une efficacité parfaite en tout temps.

Qualifications requises :

  • DEP en électromécanique

Expérience, connaissances :

  • Programme de gestion de la maintenance préventive
  • 5 ans minimum dans le rôle d’un électromécanicien
  • Licence C, un atout
  • Maîtrise de la communication par écrit et à l’oral
  • Microsoft Office (Word, PDF, Excel)

Exigences particulières :

Habiletés, aptitudes :

  • Bilingue (Français / Anglais)
  • Réagis positivement face au changement
  • Leadership reconnu et axé sur le travail d’équipe, la créativité et l’atteinte de résultats
  • Grande autonomie, débrouillardise, rapidité et bon communicateur
  • Pouvoir d’observation et d’écoute
  • Capacité de présenter des idées complexes de manière simple et concise

Attitudes :

  • Motivé
  • Réfléchi
  • Pro-actif
  • Positif et anticiper le plaisir de la réussite
  • Dynamisme, autonomie, esprit d’équipe et volonté de travailler selon un horaire variable
  • Implication à long terme